《青岛市燃气供热服务进社区 工作方案》政策解读
来源:青岛市城市管理局 | 作者:埃维集团 | 发布时间: 2021-12-14 | 871 次浏览 | 分享到:

            

青岛市燃气供热服务进社区

工作方案》政策解读

 

为持续提升我市燃气供热服务质量,建立实施常态长效的服务保障机制,让市民生活更加方便温馨,特制定本方案。

一、起草的背景及过程

为持续提升我市燃气供热行业服务质量,加快建立“一对一”、“点对点”的服务模式,按照“市级转办为特例,一线解决为常态”的服务运行标准,形成常态长效的服务保障机制,实现让群众生活方便温馨的总目标,在前期广泛调研和总结部分区(市)、企业服务模式基础上,起草完成了青岛市燃气供热服务进社区工作方案》(以下简称“《工作方案》”)。

《工作方案》先后两轮次征求了区(市)行业主管部门和局机关有关处室、局属有关单位,以及部分燃气供热企业意见,共征集意见建议30余条,在充分研究论证的基础上,采纳近20条。

二、主要内容

《工作方案》分为目标任务、实施步骤和相关要求3个部分,其中,目标任务确定了3大项,12小项内容。

(一)规范服务模式

提出在市政集中供热和管道燃气区域要实现服务网格的全覆盖,其中,燃气行业按照不多于1.5万户为1个服务网格,网格内配备服务管家1人,检修服务员2人;供热行业按照不多于3000户为1个服务网格,网格内配备服务管家1人,检修服务员1人,及时解决网格内用户提出的问题和诉求。

(二)规范服务信息公示

服务网格建立后,要通过各类服务窗口、微信服务群、社区公示牌、固定办公点(换热站)或入户发放明白纸等方式,公示相关服务信息,包括:服务方式、服务内容、服务标准和服务时限等,实现对以上服务事项的统一、规范。

(三)规范日常运转

各燃气供热企业要建立起服务网格、企业信息指挥平台和所在城市管理12319热线“三位一体”的联动机制,实行闭环管理;要求加强队伍建设,做好服务人员业务能力提升培训;开展定期走访,听取群众诉求;实施“好差评”管理,每年组织开展一次“最美服务管家”和“最美检修服务员”评选,对服务质量好、群众满意度高的人员公开进行宣传报道。

明确实施步骤:6月中下旬,以市城市管理局名义印发《青岛市燃气供热服务进社区工作方案》;7月上旬,各区(市)行业行政主管部门制定具体实施方案,并提报不少于10个试点小区名单;7月底前,组织开展试点;从9月份开始,在试点的基础上,逐步在全市推开。

确定了阶段性目标:2020年12月底前,全市实施集中供热区域的服务网格要基本实现全覆盖,管道燃气企业的服务网格覆盖率要达到70%;2021年6月30日前,管道燃气企业的服务网格要基本实现全覆盖